Werkplezier is bij ons een belangrijke waarde. Je krijgt alle ruimte om je werk in te vullen op jouw manier, maar je staat nooit alleen. We vinden het niet erg om ons in te spannen voor één gezamenlijk doel, zolang we dat met energie en enthousiasme kunnen doen. Zo stimuleren we hybride werken, en is een gezonde werk- en privébalans bij ons uitgangspunt. Wij geloven in verbindend leiderschap; leidinggevenden zorgen dat er altijd ruimte is voor het voeren van een goed gesprek, met vertrouwen als basis.